据了解，全国各地区尚未补发2023年养老金的调整细则，相较于2023年养老金调整具体上涨多少金额，其实并不是最重要的，让很多退休人员最为关心的是养老金调整金额的补发。2023年养老金调整以2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定，其中我国退休人员人均基本养老金约为3326元，按照3.8%进行计算，对应可以上涨的金额约为：3326×3.8%=126元。

如果2023年6月实施养老金的调整和补发工作，对应退休人员养老金调整人均补发金额约为：126×6=756元，当然这只是平均数值，每个地区的涨幅和退休金等因素不一样，还需按照当地方案方案为准。基本上大多数地区的具体方案6月份就可以落地，根据往年时间判断，6、7月份会开始陆续补发。

(资料图片仅供参考)

首先，2023年山东养老金涨幅计算主要是按照定额调整+挂钩调整+倾斜调整。

那么，预估山东养老金2023年上涨多少？

看了2021年和2022年的方案我发现山东省养老金调整方案这两年的一个巨大特点，那就是不断降低定额调整金额，提高挂钩增加额占养老金上涨的比重，2023应该会延续这一趋势。

2021年的养老金总体上调比例为4.5%，2022年为4%，按理来说2022年的各项调整额相比于2021年均应该有所减少，但山东省的养老金调整方案却不是这样的，我们来比较一下。

1.2021年的定额增加额为65元，2022年为43元，比上年少了整整22元，这一部分的降幅比例达到了33.8%。从中可以看出山东省2022年养老金调整方案中的定额增加额部分的下降幅度是非常大的，远远超过了全国平均调整比例只下调0.5%（从4.5%下降至4%）的幅度，之所以如此是为了给挂钩调整创造空间。

2.挂钩缴费年限增加额方面，山东的调整方案比较复杂，根据缴费年限的不同分成了5档，无论是2021年还是2022年的方案均是如此但每档对应的上调金额不同。

2021年的方案中15年缴费年限以下部分每一年增加1元，16-25年部分一年增加1.3元，26年至35年部分一年增加1.6元，35年至45年部分一年增加1.9元，46年以上部分增加2.2元；2022年方案中的增加金额分别为1.3元、1.5元、1.7元、1.9元和2.1元。

看出端倪来了吗？2022年的平均调整比例可是要比2021年低的，但15年以内、16-25年、26-35年部分的缴费年限比2021年分别多涨了0.3元、0.2元和0.1元；36年至45年部分的增加金额一样，只有到了46年以上2021年方案才比2022年方案多0.1元。

由于大部分退休人员的缴费年限在36年以下（46年以上微乎其微），所以我们可以得出在全国调整比例下降的情况下山东省2022年的挂钩缴费年限缴费部分比2021年更多的结论。

3.挂钩养老金基数增加额方面同样如此，2021年的比例为1.2%，2022年上升到了1.26%。我还是要提醒大家2022年的养老金全国整体上调比例是低于2021年的，山东省养老金调整方案的挂钩养老金基数增加部分的比例却高于2021年。