世界微速讯:申请工伤的认定程序有哪些
找法网| 2023-04-27 12:52:11

一、申请工伤的认定程序有哪些


(资料图片仅供参考)

申请工伤的认定程序有以下:

1.当事人向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交劳动关系证明、医疗诊断证明等材料;

2.社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要对事故伤害进行调查核实;

3.社会保险行政部门作出工伤认定的决定;

4.社会保险行政部门将《认定工伤决定书》送达当事人,并抄送社会保险经办机构间是从知道或应当知道工伤认定结果之日开始计算。

二、工伤认定申请时间需要多久?

工伤认定申请时间一般来说都是15天到60天左右。找法网提醒您,不排除有时候工伤案情比较复杂,需要调查取证致使时间延长的可能。

根据《工伤保险条例》第二十条之规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内做出工伤认定的决定。

做出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未做出结论期间,做出工伤认定决定的时限中止。

三、申请工伤认定的情形有哪些

1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

2.工作时间前后在工作场所内,从事与工伤有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的;

3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

4.患职业病的;

5.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

6.在上下班途中,受到机动车事故伤害的;

7.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

8.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

9.职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的;

10.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其它情形。

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