退休的前一年提高自己的社保缴费基数，会提升自己的养老金计算结果吗？社保网小编带您一起来看看最新相关资讯吧。

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每个月得多少养老金，和这几个指标有关系：

1、缴费年限;（缴满15年，只能说刚好符合退休资格，但是时间是不算长的）

2、缴费基数;（是按照最低工资缴社保，还是按照实际工资缴社保，你的工资高不高）;

3、当地的社平工资;（比如北京的社平工资就比哈尔滨高）

4、计发月数;（根据平均寿命计算，50岁退休按195个月，55岁退休按170个月，月数越短，每个月平均越高）

由于题主可以自由调整养老金缴费比例，可以视为灵活就业人员，因为职工的社保缴费比例是由公司确定的，没法儿自己随意调整。

灵活就业者的养老金缴费比例一般为20%。因为灵活就业人员工资没法准确掌握，以各省市城镇职工平均工资为基数，在60%到300%的社保缴费档次内，个人可以随意选择。

比如2020年某省城镇职工平均工资为5000元，选择60%的缴费档次，就是3000元的基数，每月需要缴纳600元，1年就是7200元，具体如何缴费，可以根据当地社保法规，选择按月、按季或者按年缴纳。如果选择缴费档次，每月就是1000元，1年就是12000元。

退休时，养老金的计算包括两部分，一部分是基础养老金，一部分是个人账户养老金。

对于灵活就业者来说，基础养老金等于退休上年度在岗职工社会平均工资*（1+本人的实际缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

个人账户养老金等于个人账户余额/计发月数。计发月数是有法定的计算方法，按照法定的退休年龄

为了简化计算，我们就假设当地平均工资是5000元，60岁退休，按照最低缴费15年计算灵活就业者的退休工资情况。