合肥社保缴费标准怎么计算的呢？以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%;养老保险：个人为8%，单位承担20%;失业保险：个人为1%，单位承担2%;工伤保险：个人无，单位1%;生育保险：个人无，单位1%;公积金：个人10%，单位10%。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。那么合肥社保一个月共计缴费多少钱？跟着社保网小编一起去了解一下吧。

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合肥社保缴费标准参考：合肥社保共缴纳1498.15元

合肥2023社保最低缴费基数3429元，最高缴费基数17925元

个人缴交社保费用402.36元

个人缴交公积金103元

企业缴交社保费用889.79元

企业缴交公积金103元

* 备注：本站提供的费用明细仅供参考，具体费用请以实际缴纳金额为准

合肥社保计算说明

1、计算公式为：缴纳费用 = 缴费基数 x 缴费比例

2、社保缴费比例一般如下：

a) 养老保险：单位20%;，个人8%;

b) 医疗保险：单位8%，个人2%;

c) 失业保险：单位2%，个人1%;

d) 工伤保险和生育保险完全是由企业承担的各在1%左右，个人不需要缴纳;

3、社保缴费基数按个人工资水平(在当地社会平均工资的300%—60%范围)来确定，不得低于最低缴费标准;

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合肥个人如何购买社保

购买个人社保的方式是携带本人身份证，到户籍所在地的社保局可以申请以个人名义自费缴纳社保，个人缴纳的社保不同于单位缴纳的社保，个人缴纳的社保不包括失业保险、工伤保险、以及生育保险。并且保费为一年一缴。

合肥社保自己交还是单位交好

如果有条件的话还是单位缴纳比较划算，但是单位缴纳不能自己选择缴费基数，所以没有固定工作，并且收益比较客观的人可以自己缴纳灵活就业社保，只是只能缴纳养老保险和医疗保险，但这两者都是与职工社保一样的。

不过有公司交社保，一旦出现失业的情况，还可以在一定的年限内，从社保机构领取一定数量的事业保险金，并且还能免交两年的医疗保险金。

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