生育保险生育津贴发放到单位还是个人
找法网| 2023-05-30 07:56:35


(资料图)

一、生育保险生育津贴发放到单位还是个人?

生育津贴归个人所有。生育津贴:是指国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。

二、生育津贴和生育保险是一回事吗

生育津贴和生育保险不是一回事,生育津贴是包含在生育保险内的。1、生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度;2、生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用;3、我国生育保险待遇主要包括两项:生育津贴和生育医疗待遇。

三、生育津贴怎么算

生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天; 二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。职工享受生育保险待遇应当同时具备两个条件:1、用人单位为职工参加生育保险缴费累计满1年以上,并同时继续为其缴费的;2、符合国家和省、市人口与计划生育规定。生育津贴是以生育(流产)时的上年度本单位人(月)平均缴费工资为基数按规定假期计发,计算公式是:生育津贴=上年度本单位人(月)÷平均缴费工资30(天)×假期天数。

以上就是找法网小编为您详细介绍关于生育保险生育津贴发放到单位还是个人的相关知识,生育保险生育津贴发放归个人所有。如果大家还有其他法律问题的,欢迎上找法网在线法律咨询平台,我们的在线律师会为大家进行专业的解答。

分享
精彩推荐